Diseñado
para resultados

Ayudar a un equipo a lograr sinergias suele llevar tiempo, pero puede agilizar el proceso con las evaluaciones de la ITT. Nuestras herramientas revelan información que ayuda a los equipos a trabajar mejor juntos, evitar conflictos y llenar los vacíos necesarios para llegar al siguiente nivel. Descubren rápidamente patrones y preferencias que, de otro modo, tardarían meses en descubrirse.

La comunicación es fundamental en cualquier trabajo, pero la falta de comunicación suele ser la culpable de que el trabajo vaya mal. Nuestras herramientas ayudan a las personas a entender sus propios estilos de comunicación y los de los demás, para que puedan mejorar el entendimiento y la colaboración.

Si está intentando cambiar una cultura, las evaluaciones son el punto de partida ideal. Permiten conocer el punto de partida y saber en qué hay que trabajar para que la cultura se sitúe en el lugar deseado. Nuestras herramientas pueden ayudarle con el compromiso, la productividad, la sinergia e incluso el bienestar.

Nuestras herramientas proporcionan una hoja de ruta detallada para el desarrollo profesional, tanto para los líderes como para los empleados. Al poner de manifiesto los puntos fuertes personales, las oportunidades, la alineación, etc., las evaluaciones de la ITT ofrecen información para ayudar a los empleados a alcanzar su máximo potencial.

Utilice nuestras evaluaciones para identificar a su próxima generación de líderes. Podrá descubrir quién debería ser el siguiente en la línea, qué habilidades necesitan desarrollar y cómo pueden contribuir mejor a medida que construye el futuro de su empresa.

La Inteligencia Emocional desempeña un papel importante en el éxito personal y profesional. Cuanto más la comprenda, mejor. Por este motivo, nuestra evaluación mide cinco factores de la Inteligencia Emocional, lo que le proporciona un conocimiento profundo de su capacidad para reconocer, comprender y regular las emociones para obtener mejores resultados.